Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Координатор на обучителен план

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Координатор на обучителен план, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне развитието и изпълнението на ефективни обучителни програми. В тази роля ще бъдете отговорни за планирането, координирането и оценката на обучителни събития и програми, които отговарят на нуждите на нашата организация. Ще работите в тясно сътрудничество с различни отдели, за да идентифицирате обучителни нужди и да разработите подходящи решения. Вашите задължения ще включват също така управление на бюджета за обучение, поддържане на актуални записи и документи, както и осигуряване на качеството на обучителните материали. Идеалният кандидат ще има отлични организационни умения, внимание към детайлите и способност да работи в динамична среда. Ако сте мотивирани и имате страст към обучението и развитието, ние искаме да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Планиране и координиране на обучителни програми.
  • Идентифициране на обучителни нужди в организацията.
  • Разработване и актуализиране на обучителни материали.
  • Управление на бюджета за обучение.
  • Оценка на ефективността на обучителните програми.
  • Поддържане на записи и документи, свързани с обучението.
  • Комуникация с вътрешни и външни заинтересовани страни.
  • Осигуряване на качеството на обучителните събития.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Бакалавърска степен в областта на образованието или свързана сфера.
  • Опит в координиране на обучителни програми.
  • Отлични организационни умения.
  • Способност за работа в динамична среда.
  • Внимание към детайлите.
  • Отлични комуникационни умения.
  • Умения за управление на времето.
  • Компютърна грамотност.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в координирането на обучителни програми?
  • Как се справяте с управлението на множество задачи едновременно?
  • Какви методи използвате за оценка на ефективността на обучителните програми?
  • Как поддържате актуални записи и документи?
  • Какви са вашите стратегии за работа с различни заинтересовани страни?